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对“中台”一度感到困惑的还有王健。作为全球软件及咨询公司ThoughtWorks 的首席架构师，在 2017 年底，当王健为一家国际 500 强公司客户服务中台项目时，他被客户问住了：怎么证明他所展示的中台架构是正确的？王健当时哑口无言，他心里也犯嘀咕：阿里的中台看上去是成功了，可它的成功仅仅是因为中台吗？

更让人恼火的是，中台真的实施起来，出人意料地贵，也出人意料地耗费时间。不同于通常只涉及一个部门的SaaS软件项目，由于强调“打通”，中台项目往往意味者要跟所有部门梳理业务，所以耗费人力特别多，而人力成本是导致“中台”项目花钱最凶的部分。以云徙为例，多位员工告诉 36 氪，他们给客户的报价大概是 3000 元左右/人/天；账是这么算的：50 位员工进驻茅台，一天就是 15 万的人头费，何况茅台项目延期了一年。（备注：“人/天”费用只存在于项目合同期内，项目延期后甲方就不再付费，乙方则需支付违约金。）

力合资产以人民币现金方式认购英唐智控定向发行的股票；认购股票数不低于2亿股，占英唐智控股票发行后股票数的15%以上。今日，英唐智控还发布了关于公司控股股东股份质押的公告。截至目前，胡庆周持有英唐智控股份2.84亿股，占公司总股本的26.55%，累计质押股份为2.83亿股，占其所持公司股份总数的99.73%，占公司总股本的26.48%。

根据检查工作方案要求，会员机构进入非现场检查阶段须满足两个条件，一是机构完成自查自纠任务并提交报告，在通过协会审核后进入非现场检查；二是机构须提交数据承诺函，对报送数据的真实性、完整性作出严肃承诺。在检查过程中，对发现存在数据瞒报或弄虚作假等情况的机构，协会将按自律管理要求取消其非现场检查资格。

政策能否有实效关键在于落实。在如何打通校际、区域，如何实现教育系统和专业体育、社会体育的资源共享，如何鼓励发达地区师资向欠发达地区流动等方面，各地方还需要因地制宜，出台具有可操作性的配套措施，以免出现专职不够用、跨学科兼职不能用、外聘兼职不到位的尴尬情况。

保险板块三季报披露完成，四季度进入收官，全年业绩情况基本确定。利润高增长无忧，但考虑到四季度部分成本费用集中结算，以及出于谨慎考虑对于重疾险精算假设的调整，全年利润增幅环比将有所收窄。新业务价值方面，平安全年增速约为5%相对平稳，国寿预计维持15%以上。代理人队伍方面，平安代理人“量减质升”，规模缩减12%同时人均新保同比增长9.4%；太保“量稳质升”，全年维持80万左右代理人，加大对核心人力、顶尖绩优人力、新生代队伍的培养，竖立标杆作用；国寿“提质扩量”，人员的增长与质量的提升与战略打法相辅相成；新华注重提量，代理人规模增长超同业，但产能的释放预期到年底或明年一季度方能体现，同时新华重启银保渠道，抓住财富管理的需求快速发展保费规模，但如何平衡规模和价值仍需关注下一年度的战略方向。开门红国寿已率先推出3.5%的年金险，抢占市场先机对规模增长有益，新华推出两款银保产品，主打产品预计在12月启动，太保和平安开门红仍然坚持价值导向，倾向保障型产品销售。